กองทุนค่าจ้างและองค์ประกอบของมัน

กองทุนค่าจ้าง - นี้หมายถึงองค์กรที่ใช้จ่าย เกี่ยวกับเงินเดือน, โบนัสและสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมให้กับพนักงานสำหรับระยะเวลาที่กำหนด ประโยชน์ธรรมชาติและเงินสดรวมกับเงินทุนที่มุ่งเน้นการบริโภค นอกจากนี้กองทุนบริโภคประกอบด้วยการชำระเงินสำหรับการคุ้มครองทางสังคมของประชาชนเช่นเดียวกับค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาวัฒนธรรมการกีฬาและสุขภาพ

กองทุนจะนำไปบริโภครวมถึงยังคงค้างของเงินเดือน ซึ่งจะรวมถึงจำนวนเงินที่ค้างจ่ายเป็นองค์กรหรือองค์กรที่เป็นค่าจ้างและเงินเดือนในประเภทและเงินสดสำหรับเวลาที่ได้รับการออกไปทำงานหรือออกไปทำงาน นอกจากนี้กองทุนค่าจ้างมีเพียงครั้งเดียวแรงจูงใจหรือ การชดเชยการชำระเงิน ที่เกี่ยวข้องกับสภาพการทำงานเช่นเดียวกับโบนัสและการชำระเงินเพื่อที่อยู่อาศัยอาหารและเชื้อเพลิงที่มีลักษณะปกติ

การเพิ่มค่าจ้างให้กับกองทุนที่จะต้องจ่ายสำหรับเวลาที่ออกไปทำงาน ซึ่งรวมถึงเงินเดือนพนักงานค้างจ่ายเงินเดือนที่ อัตราค่าจ้าง หรืออัตราชิ้น นอกจากนี้ก็อาจจะเป็นค่าใช้จ่ายของการผลิตซึ่งออกเป็นเงินในชนิดและค่าตอบแทนที่มีเป็นระยะหรือปกติเช่นเดียวกับการกระตุ้นการเพิ่มขึ้นไปเงินเดือนค่าตอบแทนขึ้นอยู่กับโหมดการและเงื่อนไขหรือเกี่ยวข้องกับกฎระเบียบในระดับภูมิภาคของค่าจ้างและ ราคา

ที่จะจ่ายสำหรับเวลาที่ไม่ได้ทำงานออกรวมถึงต่อไปนี้: ลาประจำปีและเพิ่มเติมรับนาฬิกาพิเศษสำหรับวัยรุ่น ลาศึกษา การพัฒนาอาชีพและการฝึกอบรม นอกจากนี้กองทุน ของการจ่ายค่าจ้างแรงงาน คนงานที่มีส่วนร่วมในการปฏิบัติหน้าที่ของรัฐหรือประชาชนเช่นเดียวกับการปฏิบัติงานทางการเกษตร นอกจากนี้รวมถึงจำนวนเงินที่ต้องชำระโดย บริษัท ในช่วงที่บังคับของเขาหรือความผิดขององค์กรที่เรียบง่าย

ท่ามกลางครั้งเดียวการชำระเงินกระตุ้นปล่อยค่าบริการพรีเมี่ยมเดียวหลังจากที่ผลประกอบการปีหรือในการเชื่อมต่อกับประสบการณ์ในการทำงาน, ความช่วยเหลือทางการเงิน ให้กับแรงงานมากที่สุดเช่นเดียวกับมูลค่าหุ้นหรือสิทธิที่จะได้รับพวกเขาออกมาให้กำลังใจ นอกจากนี้การชำระเงินเพิ่มเติมจะมีการออกในการเชื่อมต่อกับใบเสร็จรับเงินของการลารายปีหรือค่าตอบแทนทางการเงินสำหรับการปฏิเสธการใช้งานเช่นเดียวกับโปรโมชั่นเพียงครั้งเดียวอื่น ๆ พร้อมกับมูลค่าของของขวัญ

กองทุนค่าจ้างรวมถึงการชำระเงินสำหรับอาหารที่พักและเชื้อเพลิง

ไม่เป็นส่วนหนึ่งของเงินที่จะนำไปบริโภค แต่จะรวมอยู่ในเงินทุน: ค่าใช้จ่ายของอาหารพิเศษและค่าเผื่อเสื้อผ้าให้กับคนงานที่มุ่งเน้นในการก่อสร้าง, การติดตั้งและการว่าจ้างงานที่ ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง นอกจากนี้ยังมีกองทุนการบริโภคและการชำระเงินที่ทำโดยกองทุนประกันสังคม เหล่านี้รวมถึงสิทธิประโยชน์สำหรับการตั้งครรภ์และการดูแลเด็กในการเชื่อมต่อที่มีความพิการชั่วคราวชดเชยความเสียหายและเงินบำนาญ